Bilan carbone: SCOR SE
Type de structure : Entreprise
904 296 tCO2e
Nombre de salariés
Entre 500 et 999
Intensité par salarié
Entre 905,2 et 1 808,6 tCO2e
Évolution des émissions
Absence de données historiques
Scope 1
Scope 2
Scope 3
Positionnement sectoriel
Cette entreprise émet 904 296 tCO2e. La moyenne du secteur Activités financières et d'assurance est de 438 495 tCO2e.
Au-dessus de la moyennePosition dans le secteur : 26 / 591 entreprises déclarantes
Descriptif de l'activité
Un réassureur mondial de premier plan
Réassureur mondial indépendant de premier plan, SCOR propose à ses clients des solutions à forte valeur ajoutée grâce à une politique de souscription fondée sur la profitabilité, supportée par une gestion du risque performante et une politique d’investissement prudente.
La politique de SCOR repose sur quatre principes fondamentaux – appétence au risque contrôlée, protection du capital élevée, diversification élevée et fonds de commerce solide. Ces principes sont des atouts essentiels qui permettent au Groupe de créer de la valeur à long terme. Les choix organisationnels du Groupe sont guidés par des principes solides : mobilisation des compétences et de l’expertise, efficacité opérationnelle, simplicité structurelle, filières hiérarchiques claires et répartition équilibrée entre les différentes équipes et entités du Groupe.
Nos Business Units
Le modèle de développement du Groupe s’articule autour de trois Business Units, proposant un large éventail de solutions de réassurance innovantes : Property & Casualty (Dommages & Risques divers), Life & Health et Investments.
Property & Casualty couvre les risques de dommages aux biens ainsi que les risques environnementaux et financiers, à savoir :
• dommages aux biens causés par les incendies, les catastrophes naturelles et autres périls, ainsi que les vices cachés de construction
• solutions personnalisées de transfert de risques pour récoltes, bétails, forêts, cultures sous serre et ressources halieutiques
• plus de 40 années d’expérience de la réassurance crédit, caution et risques politiques
Life & Health couvre le capital humain, social et relationnel. Forts d’une expertise incomparable dans les risques biométriques et sanitaires, nous proposons un éventail de solutions de santé pour :
• les maladies redoutées telles que les cancers, les infarctus et les AVC
• la dépendance liée à des pathologies telles que la maladie d’Alzheimer
• les risques de longévité, qui jouent un rôle important dans la sécurité des systèmes de retraites.
Investments, aux côtés de SCOR Investment Partners — société de gestion de portefeuille du groupe SCOR — contribue à la croissance économique en valorisant le capital sous diverses formes.
SCOR utilise le capital sous toutes ses formes : le capital financier et le capital humain sont des ressources essentielles pour assurer la pérennité de nos activités, mais nous avons également besoin de capital intellectuel, social et relationnel, ainsi que de capital industriel et environnemental, quoique dans une moindre mesure.
Une présence mondiale
Notre présence mondiale nous permet de rester proches de nos clients et de nos marchés. Présent dans 30 pays, SCOR emploie plus de 3 000 spécialistes hautement qualifiés qui proposent leurs services à plus de 4 000 clients partout dans le monde. Le Groupe est structuré autour de trois plateformes régionales, ou hubs organisationnels : le Hub EMEA, le Hub Amériques et le Hub Asie-Pacifique.
Le périmètre France
Les 3 métiers de SCOR (Property & Casualty, Life & Health et Investments) ainsi que les fonctions support (HR, IT etc.) sont présents en France où SCOR est répartie sur 3 sites : avenue Kléber et rue La Pérouse à Paris, rue Maurice Ravel à Levallois-Perret.
Le bilan des émissions à effet de serre est réalisé sur l'ensemble de sites de France. Pour le calcul des émissions liées aux investissements (catégorie 15), seuls les investissements détenus par l'entité SCOR SE ont été pris en compte.