Bilan carbone: CGG SERVICES SAS

Type de structure : Entreprise

438 tCO2e

Nombre de salariés

Entre 500 et 999

Intensité par salarié

Entre 0,4 et 0,9 tCO2e

Évolution des émissions

Réduction de 287 tCO2e
par rapport aux émissions de référence

Scope 1

17 tCO2e

Scope 2

421 tCO2e

Scope 3

0 tCO2e

Descriptif de l'activité

Tous les trois ans, CGG examine d’un œil neuf sa stratégie de développement durable afin d’identifier les enjeux critiques qui lui permettent d’atteindre une performance durable. Nous cherchons à améliorer notre transparence et notre responsabilité sur les questions de développement durable en identifiant les thèmes les plus pertinents pour notre activité, tout en tenant compte du point de vue de nos parties prenantes.

Notre analyse repose sur une étude de matérialité, qui prend pour référence la Global Reporting Initiative (GRI) et la loi française « Grenelle 2 ». Nous avons ainsi mené une vaste consultation interne auprès de cadres, de responsables, de partenaires sociaux et d’un panel d’employés. En externe, nous avons également consulté un certain nombre de parties prenantes parmi lesquelles des clients, des investisseurs, une ONG et notre association industrielle. Ces consultations visent à identifier les enjeux et les thèmes du Développement Durable qui présentent le plus grand risque pour CGG.

Source : data.gouv.fr - Bilans GES
* Les bilans carbone mis en ligne sur empreinte-carbone.org proviennent exclusivement des déclarations publiques déposées dans la Base Empreinte de l’ADEME par les entreprises concernées. Leur année de référence, leur périmètre et leurs facteurs d’émission relèvent entièrement de ces déclarations ; ils peuvent donc être anciens, incomplets ou reposer sur des hypothèses spécifiques qui ne reflètent plus la situation actuelle. Empreinte-carbone.org ne réalise pas d’audit approfondi de ces données et ne saurait être tenue responsable des éventuelles inexactitudes ou omissions. Pour toute analyse détaillée, nous vous invitons à consulter la déclaration originale ainsi que la méthodologie employée par l’entreprise.